育儿论坛

 找回密码
 注册

QQ登录

只需一步,快速开始

搜索
热搜: 活动 交友 discuz
查看: 307|回复: 0

影谱科技签署联合国《赋权予妇女原则》 进一步支持和促...

[复制链接]

1278

主题

1278

帖子

0

积分

新手上路

Rank: 1

积分
0
注册时间
2022-10-26
发表于 2023-3-10 01:55 | 显示全部楼层 |阅读模式
  2023年“三八”妇女节期间,商界女性领袖聚合平台木兰汇联合联合国妇女署举办“赋权予妇女原则(WEPs)”签署及相关活动,活动旨在聚焦全球女企业家从理念到行动的“她”力量。国内智能视觉技术领航企业影谱科技董事长姬晓晨代表企业签署相关文件,正式成为WEPs全球签署企业成员,重申其对包容性企业文化的承诺,在致敬女性卓越贡献的同时,承诺采取积极行动,履行多项原则,以支持在工作场所、市场和社区促进性别平等与女性赋权。8 Z, p9 {  o. i0 \: a4 Y8 J, ~
( y% ~; W& T0 Y* g2 }
  
- u( N3 {6 O6 G1 A
% ~4 m% i2 p- P! f: b$ |( I" W  “领导力的性别多元化能为企业发展带来更多可能,我们重视并支持在家庭内外服务的女性,并为她们创造更平等的职场环境、更广阔的成长空间,帮助女性顺利跨越职业发展障碍,推动女性职业生涯快速发展。”影谱科技董事长姬晓晨说。
; c1 k, U9 Q0 U+ ?
& O1 ]8 t- V8 \3 K* x3 F  今年是第113个“三八”国际妇女节,是世界各国女性争取和平、平等、发展的节日。在我国,自新中国成立以来, 越来越高知的女性凭借自身实力在职场和商场中不断得到认可,我国女性力量不断壮大,并潜移默化地影响全球。据相关报告,2011-2020年,我国新增超过4400万家创业公司,其中女性创业者的比例已达到44.6%。国务院新闻办发布的《平等 发展 共享:新中国70年妇女事业的发展与进步》白皮书显示,我国女性在科技领域的创业比例以及高达55%,在商业进程中发挥着女性特有的价值和魅力。
5 @( N3 U+ q% X4 _0 ^3 L  J2 o
1 d# ^+ \, w5 w  《2021胡润全球白手起家女富豪榜》发布时,胡润也曾讲到:如果要了解全球女企业家精神,肯定要从中国开始。这十年,中国一直占全球最成功女企业家的三分之二,这已经不是偶然。中国女企业家的创业精神是世界上其它任何国家的女性都比不上的。这些女企业家平均32岁创业,现在已经成为全球女企业家的标杆,她们的故事值得学习。8 F1 ]$ o0 j2 n7 d# Z' m, V- v

1 J" Q- P4 s5 R, L- U9 Z$ Z8 d4 q( h  在2022年“全国优秀企业家”评选中,影谱科技董事长姬晓晨成为人工智能视觉技术领域唯一的全国优秀企业家,与格力电器董明珠女士一起作为仅有的两位女性企业家获此国家级殊荣。“全国优秀企业家”评选是经党中央、国务院批准的一项全国性重要评选表彰项目,对在我国社会主义建设和企业改革与发展中做出突出贡献的企业家进行表彰,是中国企业界最高荣誉。' e  _- Y; d& g' @  ]" F+ I
2 j- V: ]  ~2 p* R: z4 e( y
  当前,新一轮科技革命袭来,以人工智能、大数据、云计算为代表的新一代信息技术与传统产业的全方位深度融合,改变了各行各业的生产、管理和服务的方式。中国经济转入高质量发展的新赛道,创新成为引领发展的第一动力,企业家是推动企业创新发展的关键因素。在高质量发展新赛道中,姬晓晨带领影谱科技正发展为中国极具影响力的AI视觉生产技术提供商和应用方案提供商。凭借出色的工程化能力、多元的实践经验、应用技术的多年积累,影谱科技横向布局多个产业链,AI视觉版图实现快速扩张,通过“技术+场景”双轮驱动,不断实践新技术、探索新模式,构建了面向多领域的新一代数字商业生态,为中国数字经济高质量发展添砖加瓦。9 P* L7 x& |; K  a1 Z' a6 O
: y# j9 h( w' c
  在带领企业不断创造价值,助推产业数字化、智能化升级的同时,姬晓晨也得到了社会和业界的广泛认可,连续获得福布斯中国商界潜力女性榜、《财富》中国40位40岁以下商界精英、《财富》中国最具影响力商界女性、《中国企业家》中国最具影响力的30位商界女性、中国新经济创新领袖等荣誉。+ ?- a% C1 u( R5 J1 V) Q

% s: F" g. e' N8 ?. T  作为女性创业者,姬晓晨时刻关注着女性从业者的幸福感和价值感。在姬晓晨的领导下,影谱科技致力于提升女性职业价值和领导力,推出领导力项目和“技术行业人才多样化”计划,协助女性管理者,培养首席女性工程师和计算机科学家后备人才。截至目前,影谱科技女性员工占比35%,女性管理者占比更是高达45%。  ~  z3 v3 [) j' v

! L# n: t5 P% Z4 @% [* }  她表示,随着受教育人群结构在不断优化,更适应新产业革命的女性人才辈出,她们不同的知识背景、经历经验,多元化的世界观和分析问题的方式,迸发出创造力的火花,这样的“她力量”很绚丽。“我们希望能以自己的行动带动更多力量,以企业自身专业领域为依托,与国家同频共振,站在更高的格局上来发展企业,践行社会责任,促进整个社会的性别平等和可持续性发展”。
6 m2 v5 m7 |9 y8 }# l3 G: s# L' c4 e# d. l* X2 t
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

联系我们|小黑屋|手机版|Archiver|育儿网

GMT-5, 2024-11-25 21:25

Powered by Discuz! X3.4

Copyright © 2001-2021, Tencent Cloud.

快速回复 返回顶部 返回列表